“職工反饋咱們食堂菜價有點高......”

“我們有幾個車間距離食堂太遠(yuǎn)了，送飯車到不了，大冷天打飯回去菜都涼了”

“以前還能半份半份地買呢，現(xiàn)在為啥不能買半份了？”

“窗口開的太少，經(jīng)常要排長隊”

......

在化工公司國宏公司職工食堂，職工代表們你一言我一語地就大家關(guān)心的菜品、菜量、價格等問題向食堂負(fù)責(zé)人提意見，負(fù)責(zé)人就大家關(guān)心的問題一一做出了解答。

為深入貫徹落實黨史學(xué)習(xí)教育，將“我為職工辦實事”實踐活動落實落地，11月16日，化工公司國宏公司工會組織職工代表及車間骨干對該公司職工食堂進(jìn)行了專項巡視。

“開展職工代表巡視作為國宏公司‘我為職工辦實事’實踐活動的一部分，以維護(hù)廣大職工最直接、最根本的利益為出發(fā)點，激發(fā)職工主人翁意識和民主管理熱情，進(jìn)一步增強(qiáng)職工群眾的獲得感、幸福感和安全感?！痹摴军h委副書記、紀(jì)委書記、工會負(fù)責(zé)人趙光禮表示，這次通過對職工食堂的巡視，對職工關(guān)心的吃飯問題有了更加細(xì)致的掌握，有助于食堂進(jìn)一步提高菜品種類、質(zhì)量和服務(wù)水平，切實維護(hù)好職工利益，真正將實事辦到廣大職工的心坎上。

此次巡視采取“聽、看、查、問”等方式，職工代表們對操作間、消毒柜、冷藏區(qū)、洗滌區(qū)、賣飯窗口的衛(wèi)生及飯菜質(zhì)量價格等進(jìn)行檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的需要改進(jìn)的細(xì)節(jié)和問題向食堂負(fù)責(zé)人進(jìn)行了現(xiàn)場反饋，并將職工代表的意見建議填寫到《職工代表巡視意見表》中。

“以前只在打飯窗口排隊，或許會對食堂售賣的菜品安不安全、干不干凈存有疑慮，這次作為職工代表深入到后廚檢查，眼見為實，才能吃得安心放心?！甭毠ご眈T雙雙表示。