興隆莊煤礦堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，把思想政治工作與安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理等各項(xiàng)工作緊密結(jié)合，充分發(fā)揮思想政治工作保障激勵(lì)和支撐作用，不斷激活黨建工作“一池春水”，為推動(dòng)礦井高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)思想保障和強(qiáng)大精神動(dòng)力。
思想教育，擦亮忠誠(chéng)“底色”。該礦強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)，創(chuàng)新黨委中心組學(xué)習(xí)“3+”模式，開展“一把手上講臺(tái)”活動(dòng)，堅(jiān)持“走出去”對(duì)標(biāo)學(xué)，“坐下來(lái)”研討學(xué)，“沉下去”調(diào)研學(xué)，找問(wèn)題定措施，筑牢思想根基。分批組織開展黨員政治輪訓(xùn)和集中培訓(xùn)，將忠誠(chéng)教育融入黨員培訓(xùn)全過(guò)程。廣泛開展“四增強(qiáng)、四提升”形勢(shì)任務(wù)教育及“愛(ài)企三問(wèn)”大討論，加深政策解讀，回應(yīng)職工關(guān)切的熱點(diǎn)問(wèn)題，進(jìn)一步統(tǒng)一思想和行動(dòng)。
強(qiáng)化黨建思政課題研究，以機(jī)制建設(shè)推進(jìn)“解決思想問(wèn)題與解決實(shí)際問(wèn)題”相融合。完善思想政治工作預(yù)警機(jī)制，推行心理疏導(dǎo)、思想引導(dǎo)、工作指導(dǎo)“三導(dǎo)”工作法，實(shí)施區(qū)隊(duì)、車間工會(huì)、班組三級(jí)聯(lián)動(dòng)思想動(dòng)態(tài)分析制度，及時(shí)了解和掌握職工思想動(dòng)態(tài)。重視職工群眾“微民生”問(wèn)題，采用“民情日記”寫實(shí)，傾聽(tīng)職工心聲，把準(zhǔn)職工思想脈搏，從源頭排查化解各類矛盾糾紛，及時(shí)將矛盾糾紛化解在基層、化解在萌芽狀態(tài)。
人文關(guān)懷，增添工作“暖色”。堅(jiān)持以職工群眾為中心的根本立場(chǎng)，以滿足“第一需求”為落腳點(diǎn)，深入職工、深入一線，采取“一對(duì)一”“面對(duì)面”“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”談心談話，傾聽(tīng)群眾呼聲，關(guān)心職工訴求。實(shí)施“433”思想政治工作法，常態(tài)化開展職工民意采集、糾紛調(diào)解、政策宣傳等工作，為職工提供及時(shí)有效的幫助和服務(wù)。充分發(fā)揮“美好365”矛盾調(diào)處中心作用，打造“一站式”矛盾糾紛多元化解新平臺(tái)。
打造服務(wù)職工群眾的“主載體”，嚴(yán)格落實(shí)“四個(gè)堅(jiān)決不讓”方針，準(zhǔn)確把握受幫扶職工所急所需，從助病、助困、助學(xué)、助急難等多個(gè)維度，持續(xù)開展好送溫暖活動(dòng)。依托“心理服務(wù)中心”，開展心理健康關(guān)愛(ài)專項(xiàng)行動(dòng)，構(gòu)建心理服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，加強(qiáng)職工心理疏導(dǎo)和人文關(guān)懷，實(shí)現(xiàn)負(fù)面情緒不升級(jí)、矛盾糾紛不上交。建設(shè)集職工維權(quán)服務(wù)、技能提升培訓(xùn)、職工活動(dòng)中心等多功能于一體的職工小家，使其成為集“休閑+補(bǔ)給+賦能”于一體的綜合服務(wù)平臺(tái)。
典型選樹，彰顯最美“成色”。該礦大力弘揚(yáng)勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神，將礦井40多年來(lái)各個(gè)時(shí)期、各條戰(zhàn)線涌現(xiàn)出來(lái)的具有代表性、典型性勞模的先進(jìn)事跡編纂收錄，印發(fā)《美好興隆故事》系列叢書，通過(guò)開專欄、拍視頻、作宣傳、演頌會(huì)等方式集中宣傳優(yōu)秀人才先進(jìn)事跡，激勵(lì)干部職工愛(ài)崗敬業(yè)、勇于創(chuàng)新、奮發(fā)圖強(qiáng)、爭(zhēng)創(chuàng)一流。加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，拓展“1151”企業(yè)文化品牌培育發(fā)展機(jī)制，以先進(jìn)的企業(yè)文化凝聚思想、統(tǒng)一意志、增強(qiáng)合力。
全面實(shí)施“同·興”黨建“1435”工作運(yùn)行體系和“3461”責(zé)任考核體系，構(gòu)建職工黨員作示范、骨干黨員當(dāng)先鋒、干部黨員解難題“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”機(jī)制，圍繞安全生產(chǎn)、創(chuàng)新創(chuàng)效等工作，不僅亮身份、受監(jiān)督、做表率，還要比奉獻(xiàn)、比擔(dān)當(dāng)、比作為，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，用實(shí)際行動(dòng)帶動(dòng)職工激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力，匯聚高質(zhì)量發(fā)展磅礴力量。
（未經(jīng)授權(quán)禁止轉(zhuǎn)載）
