國家之魂，文以化之，文以鑄之。
風(fēng)華三載，是時(shí)間的刻度，更是發(fā)展的印記。在深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會(huì)精神，全面深化改革發(fā)展的時(shí)代浪潮中，山東能源魯西礦業(yè)迎來成立三周年的重要時(shí)刻。
三年勤耕厚積，三年春華秋實(shí)，魯西礦業(yè)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平文化思想，以文鑄魂、以文育人、以文潤企，凝聚起企業(yè)發(fā)展磅礴力量，傾心譜寫“德治”興企新篇章。
以文鑄魂，合來“一家親”
魯西礦業(yè)作為5家礦業(yè)集團(tuán)整合而成的山東能源首家區(qū)域公司，受各家管理模式、地域文化的影響，員工思想多元、企業(yè)文化多樣，這“一大家子”如何才能“五指”攥拳，力出一孔？
“忠誠企業(yè)、感恩崗位、友愛工友、守護(hù)家庭”。魯西礦業(yè)在整合發(fā)展的實(shí)踐中不斷探索文化融合之路，2024年元月份，魯西礦業(yè)黨建品牌和企業(yè)文化成功發(fā)布，“以德為先、合力共創(chuàng)”“明德善治、共創(chuàng)未來”凝聚起了全體員工的共同心聲。
（黨建品牌和企業(yè)文化發(fā)布會(huì)）
畫好同心圓，首要是讓大家“心往一處想”。魯西礦業(yè)大力實(shí)施企業(yè)文化融合工程，相繼建成了“德·創(chuàng)”政治生活館、“德治”文化展中心、文體活動(dòng)中心等獨(dú)具魯西特色的文化陣地，通過“德治”文化巡回宣講、舉辦“德·創(chuàng)”杯職工文化體育節(jié)等系列活動(dòng)，廣泛匯聚起“一家人、一盤棋、一條心、一起拼、一定贏”的共識(shí)共為。
“我們不僅有通勤擺渡車，現(xiàn)在又有了共享單車，上下班往返可方便了。”李樓煤業(yè)綜合服務(wù)中心職工孫現(xiàn)令高興地招呼工友一起“試駕”，分享入住新家的喜悅。里彥煤礦得知兄弟單位“新美家園”投用后，專程送來了300輛共享單車的“喬遷之禮”。同為“一家人”，攜手惠工友，不僅是“德治”文化的具體實(shí)踐，更贏得廣大員工的連連稱贊。
聚力攻堅(jiān)“一盤棋”，是“德治”文化助力發(fā)展的有力印證。聚焦主責(zé)主業(yè)強(qiáng)優(yōu)勢(shì)、補(bǔ)短板，魯西礦業(yè)突出文化引領(lǐng)，在解遺留、深改革、重協(xié)同、快整合中凝聚全員改革共識(shí)，依托“大家庭”實(shí)力托底，穩(wěn)妥完成了制修業(yè)務(wù)整合、高鹽水治理項(xiàng)目資產(chǎn)回購等十幾項(xiàng)改革項(xiàng)目，用情用心解決基層單位的“小家大事”，激發(fā)企業(yè)發(fā)展動(dòng)能。
堅(jiān)持共建共享發(fā)展成果，大力推行薪酬分配改革，實(shí)行基層生產(chǎn)單位工資“433”切塊考核，徹底打破“大鍋飯”，讓職工收入與企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益同步增長。統(tǒng)一落實(shí)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷630.06萬元，先后組織3603名員工進(jìn)行療休養(yǎng)，并投入1.79億元改造“三堂一舍”，累計(jì)發(fā)放幫扶救助金547萬元，真正為員工謀福利，讓群眾得實(shí)惠，進(jìn)一步提升員工幸福指數(shù)，凝聚發(fā)展合力。
以文育人，迸發(fā)“心”活力
“進(jìn)了‘魯西門’，就是‘魯西人’，我們將‘德治’文化導(dǎo)入戰(zhàn)略、融入管理、切入業(yè)務(wù)、植入行為，推動(dòng)‘德治’文化理念真正內(nèi)化于心、外化于行?！濒斘鞯V業(yè)副總政工師、黨群工作部部長高志勇說。
以文化人，以德潤心。他們把企業(yè)文化培訓(xùn)納入員工素質(zhì)提升必修課，在企業(yè)文化培訓(xùn)班設(shè)置了《思想理念塑造與企業(yè)文化建設(shè)》《“德治”企業(yè)文化解讀》等文化課程，開辦“魯西大講堂”專題講座15場(chǎng)次，受眾3萬余人次，以“德治”感召力，凝聚“我與企業(yè)共成長、我與企業(yè)共奮進(jìn)”思想共識(shí)。
（“德治”學(xué)堂開班）
聚焦深化形勢(shì)任務(wù)教育，加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)，先后開展“團(tuán)結(jié)一致向前看、凝心聚力謀發(fā)展”主題教育、“兩珍惜兩保持”“四增強(qiáng)四提升”形勢(shì)任務(wù)教育宣講活動(dòng)115場(chǎng)次，征集主題征文3萬余篇次，充分挖掘報(bào)道“忠誠企業(yè)、感恩崗位、友愛工友、守護(hù)家庭”典型人物事跡，《唐口煤業(yè)患難夫妻撐起幸福之家》《郭屯煤礦“你”是我的“眼”》《腳“蘸”泥土繪美卷》第一書記鄉(xiāng)村振興系列報(bào)道，讓一個(gè)個(gè)奮斗事跡、感人故事廣為流傳，進(jìn)一步增強(qiáng)身為“魯西人”獨(dú)有的自豪感。
學(xué)貴有恒，學(xué)須崇實(shí)。以專人領(lǐng)學(xué)、外聘講座、交流研討等多種形式，開展“‘德·創(chuàng)’樂學(xué)”素能提升培訓(xùn)學(xué)習(xí)，結(jié)合集中觀影、參觀學(xué)習(xí)等活動(dòng)，推動(dòng)學(xué)習(xí)更貼近崗位實(shí)際、貼近服務(wù)基層，讓大家在寓教于樂中增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)過硬本領(lǐng)。
文化建設(shè)著眼于人、落腳于人。以深化落實(shí)山東能源“31789”年輕干部培養(yǎng)為抓手，分類別、分層次、分階段落實(shí)大學(xué)生培養(yǎng)計(jì)劃，“上掛下聯(lián)”12人，出國交流學(xué)習(xí)3人，14名90后（88后）走向能源集團(tuán)中層副職及以上崗位，為企業(yè)發(fā)展注入人才“源動(dòng)力”。
堅(jiān)持以干促學(xué)、以賽提素，選拔“精兵強(qiáng)將”與行業(yè)精英切磋交流，促進(jìn)素養(yǎng)形成。在山東能源技能大比武中，取得綜合成績排名1項(xiàng)第一、3項(xiàng)第二、3項(xiàng)第三的優(yōu)異“戰(zhàn)績”，在2024年第十六屆全國煤炭行業(yè)職業(yè)技能競賽中，他們拿下1個(gè)一等獎(jiǎng)、2個(gè)二等獎(jiǎng)、2個(gè)三等獎(jiǎng)。
以文潤企，贏得“春滿園”
“‘合’是前提，‘贏’是目的?！濒斘鞯V業(yè)黨委書記、董事長李偉清在魯西礦業(yè)第一次黨代會(huì)上動(dòng)員黨員干部和廣大員工，要心往一處想、勁往一處使，團(tuán)結(jié)一致、攻堅(jiān)進(jìn)取。
（企業(yè)開放日）
按照“統(tǒng)分有度、一主多元”總體設(shè)計(jì)，在“德治”文化頂層設(shè)計(jì)和整體帶動(dòng)下，如今已形成新巨龍公司“聚融·家”文化、唐口煤業(yè)“五型”文化、郭屯煤礦“宜·家園”文化、梁家煤礦“和·合”家文化等貼近實(shí)際、特色鮮明的子文化品牌矩陣，并建成一批主題突出、功能多樣的文化陣地集群?！暗轮巍蔽幕伴_枝散葉”，以“百花爭艷”贏得“春色滿園”。
值得一提的是，遠(yuǎn)在渤海灣畔的梁家煤礦，路雖遠(yuǎn)卻心相近，文化一脈相承。他們深耕厚植“和·合”家文化，深入開展“五心”工程，凝人心聚合力，引導(dǎo)全員共建共享“梁煤家園”。
無獨(dú)有偶，新巨龍公司、唐口煤業(yè)、李樓煤業(yè)等單位紛紛依托職工之家，搭建起職工書屋、讀書角、文體中心等文化學(xué)習(xí)平臺(tái)，尤其唐口煤業(yè)還成立了書法、繪畫、寫作、文藝表演等10個(gè)員工興趣小組，精心編排《可能（“唐煤”版）》《以青春之我，擔(dān)“唐煤”之責(zé)》等舞蹈、歌曲、朗誦類文藝節(jié)目20余項(xiàng)，舉辦巡演活動(dòng)12場(chǎng)次，有效提升員工獲得感、成就感和幸福感，激活干事創(chuàng)業(yè)“一池春水”。
人心思齊、人心思進(jìn)。三年奮進(jìn)路上，魯西礦業(yè)先后涌現(xiàn)出山東省勞模和全國煤炭工業(yè)勞模3名、“山東好人”2名、“感動(dòng)山能”人物（事件）15個(gè)及一批“兩優(yōu)一先”集體個(gè)人，并通過“發(fā)現(xiàn)·奮進(jìn)之美”、企業(yè)文化優(yōu)秀案例典型等評(píng)比，形成“表彰一人、帶動(dòng)一片”示范效應(yīng)。
“德治”源于實(shí)踐，發(fā)展于實(shí)踐。這項(xiàng)文化成果在中國企業(yè)文化建設(shè)發(fā)展大會(huì)上獲評(píng)“新時(shí)代企業(yè)文化建設(shè)優(yōu)秀成果”獎(jiǎng)、被評(píng)為中國企業(yè)文化研究會(huì)二等獎(jiǎng)、山東省企業(yè)文化建設(shè)優(yōu)秀成果獎(jiǎng)、山東能源集團(tuán)優(yōu)秀企業(yè)文化成果一等獎(jiǎng)。魯西礦業(yè)獲評(píng)2024年度“山東省企業(yè)文化建設(shè)先進(jìn)單位”。
新征程上，魯西礦業(yè)將錨定“創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)示范型礦業(yè)公司”發(fā)展定位，以求實(shí)之策、務(wù)實(shí)之舉，做實(shí)做細(xì)文化引領(lǐng)，做精做強(qiáng)“德治”文化，以文化引領(lǐng)助力全面攻堅(jiān)突破，奮力打造優(yōu)質(zhì)示范型礦業(yè)公司，為山東能源建設(shè)清潔能源供應(yīng)商和世界一流企業(yè)貢獻(xiàn)魯西力量。
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