科技創(chuàng)新是“強(qiáng)企之本”“動力之源”，是助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的“金鑰匙”。新疆能化實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，為推動公司高質(zhì)量發(fā)展注入了強(qiáng)勁科技動能。
2023年以來，累計(jì)研發(fā)投入3.59億元，占營業(yè)收入的3.4%，研發(fā)投入強(qiáng)度較上一個(gè)科技年度增長5%，攻克一批重大技術(shù)難題，突破一批制約高質(zhì)量發(fā)展的瓶頸，有力促進(jìn)新疆煤化新能源綜合發(fā)展基地建設(shè)。
聚焦“兩大產(chǎn)業(yè)”開展科研攻關(guān)
新疆能化圍繞公司主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，加速破解重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域關(guān)鍵技術(shù)難題，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。煤炭產(chǎn)業(yè)錨定“穩(wěn)產(chǎn)增產(chǎn)、安全高效”方向，開展重大災(zāi)害防治、掘進(jìn)效率提升、采掘布局優(yōu)化、生產(chǎn)系統(tǒng)優(yōu)化、煤種煤質(zhì)優(yōu)化等方面技術(shù)攻關(guān)，積極推進(jìn)巨厚傾斜易自燃煤層高瓦斯沖擊地壓災(zāi)害耦合機(jī)理研究與防治協(xié)同治理關(guān)鍵技術(shù)研究等重大課題。化工產(chǎn)業(yè)錨定高端、精細(xì)方向，開展“延鏈補(bǔ)鏈強(qiáng)鏈”行動，實(shí)施基于準(zhǔn)東煤的高濃度水煤漿氣化關(guān)鍵技術(shù)研發(fā)與系統(tǒng)優(yōu)化等重大項(xiàng)目。
該公司聚焦煤炭、煤化兩大產(chǎn)業(yè)，堅(jiān)持問題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向，實(shí)施各類科技項(xiàng)目45項(xiàng)，承擔(dān)省部級科技研發(fā)計(jì)劃2項(xiàng)，9項(xiàng)成果榮獲省部級以上獎勵(lì)，較上一個(gè)科技年度增加4項(xiàng)，增幅80%，獲得政府科技獎補(bǔ)資金500余萬元。新獲授權(quán)專利64項(xiàng)，較上一個(gè)科技年度增加13項(xiàng)，增幅25.5%。其中PCT專利1項(xiàng)、發(fā)明專利3項(xiàng)，實(shí)用新型專利60項(xiàng)。發(fā)表論文34篇，出版專著2部。
建立“三項(xiàng)機(jī)制”助力科技研發(fā)
探索實(shí)施“揭榜掛帥”機(jī)制，以解決實(shí)際問題的成效為衡量標(biāo)準(zhǔn)，對于符合條件的項(xiàng)目通過“揭榜掛帥”方式精準(zhǔn)選定合作單位，重大項(xiàng)目積極申請上級科技計(jì)劃和資金支持，爭取納入政府資金資助范圍。暢通“產(chǎn)學(xué)研”機(jī)制，加強(qiáng)與高等院校合作，推動創(chuàng)新平臺提檔升級，實(shí)現(xiàn)“高新技術(shù)企業(yè)”和“企業(yè)技術(shù)中心”全覆蓋，現(xiàn)有“企業(yè)技術(shù)中心”向“工程研究中心”升級，現(xiàn)有“工程研究中心”向“工程技術(shù)中心”或“重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室”邁進(jìn)。深化全員創(chuàng)新機(jī)制，發(fā)揮工團(tuán)“紐帶”優(yōu)勢，持續(xù)舉行創(chuàng)新培訓(xùn)和創(chuàng)新方法大賽，提升員工的創(chuàng)新能力。緊密圍繞安全生產(chǎn)廣泛開展“五小”活動，積極推廣應(yīng)用先進(jìn)技術(shù)，促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化，讓更多的“金點(diǎn)子”不斷涌現(xiàn)。
該公司累計(jì)建成4個(gè)省部級研發(fā)平臺，3家高新技術(shù)企業(yè)，2家自治區(qū)“專精特新中小企業(yè)”，近兩年享受優(yōu)惠減免稅費(fèi)9000萬元。硫磺溝煤礦和伊新煤業(yè)分別榮獲中國煤炭協(xié)會煤炭科技創(chuàng)新優(yōu)秀單位和行業(yè)標(biāo)桿煤礦。公司創(chuàng)新發(fā)展的能力以及在行業(yè)中的影響力顯著提升。
堅(jiān)持“兩種方式”強(qiáng)化科技人才培養(yǎng)
新疆能化把人才培養(yǎng)作為技術(shù)創(chuàng)新的根本支撐，堅(jiān)持內(nèi)培與外引并重，積極搭建導(dǎo)師帶徒、“小白楊”成長、社會化引進(jìn)、人才庫建設(shè)等技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)機(jī)制，激發(fā)廣大技術(shù)人員的創(chuàng)新熱情和創(chuàng)造潛能，著力培養(yǎng)一支知識型、技能型、創(chuàng)新型職工隊(duì)伍。聚焦高質(zhì)量發(fā)展主題，大力弘揚(yáng)和培育創(chuàng)新精神，緊緊抓住提高職工素質(zhì)這個(gè)關(guān)鍵，推廣TRIZ創(chuàng)新方法理論，形成黨委領(lǐng)導(dǎo)、行政主導(dǎo)、群團(tuán)參與、全員創(chuàng)新的良好局面。
該公司完成首屆優(yōu)秀技術(shù)技能人才評選，87名優(yōu)秀技術(shù)技能人才成功晉級。新招聘煤炭、化工主體專業(yè)高校畢業(yè)生91人，針對露天開采、煤制烯烴等領(lǐng)域，社會引進(jìn)25名短缺技術(shù)人才。在全國創(chuàng)新方法大賽新疆賽區(qū)取得“2銀2銅6優(yōu)”，289項(xiàng)職工創(chuàng)新項(xiàng)目被自治區(qū)評為“優(yōu)秀創(chuàng)新成果”。
當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期，是新疆能化“開啟二次創(chuàng)業(yè)新篇章、爭做高質(zhì)量發(fā)展先行者”的重要時(shí)期。新疆能化將增強(qiáng)“抓科技就是抓發(fā)展、謀創(chuàng)新就是謀未來”理念，牢記使命，勇于擔(dān)當(dāng)，搶抓機(jī)遇，攻堅(jiān)克難，依靠創(chuàng)新驅(qū)動，助推公司安全、高效、穩(wěn)健、持續(xù)、跨越發(fā)展。
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